Trouver une alternance n'est pas une question de chance.
C'est une question de stratégie.
Je suis Kendra Martine, coach emploi et fondatrice d'Objectif Alternance. Depuis trois ans, j'aide des étudiants et des candidats en reconversion à structurer leur recherche et à décrocher une opportunité qui leur correspond. Pas de formules magiques — de la stratégie, du travail, et un accompagnement réel.
Avec le coaching Alternance, on reprend ton dossier ensemble, on définit une stratégie claire, et je reste avec toi pendant 4 semaines pour valider chaque action. Tu ne cherches pas seul(e).
En alternance, le calendrier est immuable.
Les meilleures opportunités se nouent entre juin et octobre. Passé novembre, les places se font rares — les écoles clôturent leurs dossiers, les entreprises réduisent leurs besoins. Attendre c'est perdre du temps. Et du temps en recherche d'alternance, c'est littéralement des offres qui disparaissent chaque jour.
Mon parcours de coach emploi
Je m'appelle Kendra Martine. Avant de créer Objectif Alternance, j'ai passé trois ans dans l'enseignement et l'accompagnement pédagogique — travail auprès de lycéens, aide aux transitions, soutien personnalisé.
Pendant ces trois années, j'ai vu le même problème revenir : les jeunes avaient le potentiel, mais pas la méthode. Pas de stratégie de recherche. Pas d'aide pour valoriser leurs atouts. Pas d'accompagnement continu.
Aujourd'hui, avec ma structure Objectif Alternance, j'ai placé plus de 50 étudiants et apprentis en alternance. Pas par magie — par de la clarté stratégique, du travail ciblé, et un vrai suivi.
Le coaching existe pour ça : te donner les outils, la méthode et l'accompagnement que tu ne trouves pas ailleurs.
Les pièges qui te coûtent ton alternance
CV et lettre génériques
Tu envoies le même dossier à tout le monde. Résultat : zéro différenciation. Zéro conversion.
Pas de stratégie de ciblage
Tu candidatures partout. Mais « partout », c'est nulle part avec précision. Ton profil se dilue.
La prospection directe reste mystérieuse
Les meilleures offres ne sont jamais publiées. Tu ne sais pas où chercher, comment approcher une entreprise, qui contacter.
Suivi en solo = zéro relance
Tu envoies un CV et tu attends. Pas de follow-up. Pas de persistence. Les recruteurs passent au candidat suivant.
Tu auras une stratégie qui marche
CV et lettre refaits
Roadmap stratégique claire
Liste de 20+ cibles
Scripts de prospection
1 heure + 4 semaines. Pas d'improvisation.
On aligne ta stratégie
- Diagnostic : projet pro, compétences, expériences, poste visé, type d'entreprise
- CV & lettre : version optimisée prête à envoyer
- Roadmap : les 3-4 actions clés pour les 4 semaines
- Prospection : plan concret, cibles, scripts, relance
Je pilote chaque semaine
- Bilan : point sur tes candidatures et tes contacts pris
- Ajustements : on affine la stratégie selon ce qui fonctionne
- Relance : je te guide sur qui et comment recontacter
- Soutien : parce que tu n'es pas tout seul(e) dans ce processus
Ce qu'il faut préparer
Comment ça fonctionne concrètement
Réserver la session
Tu réserves ton créneau sur Calendly.
Remplir le formulaire de projet professionnel
À la confirmation de ta réservation, tu reçois un email avec un formulaire de projet professionnel. C'est essentiel : c'est à partir de ce formulaire que je vais bien comprendre ton contexte, tes objectifs, et adapter mes conseils pendant le coaching.
Envoyer ton CV et ta lettre de motivation actuels
Dans le même email, tu reçois des instructions pour m'envoyer ton CV actuel (même s'il n'est pas parfait) et ta lettre de motivation actuelle (si tu en as une). À partir de ces éléments, je peux préparer les versions corrigées et optimisées que je te proposerai pendant la session — tu repartiras avec des dossiers prêts à envoyer.
Pourquoi cette préparation ? Sans ces informations, le coaching serait du blabla général. Avec elles, on gagne du temps et les conseils sont vraiment personnalisés.
Ce qu'en disent les participants
Avis Google — Objectif Alternance
Une session. Tout ce qu'il te faut.
- Session coaching 1h personnalisée avec Kendra
- CV et lettre de motivation refaits et optimisés
- Roadmap stratégique adaptée à ton profil
- Plan de prospection détaillé + scripts
- Liste de 20+ entreprises à cibler
- 4 semaines de suivi et d'ajustement par email
- Bilan stratégique chaque fin de semaine
- Relances et suivi guidé tout au long
💡 Pourquoi ça marche
- Tu n'es pas tout seul(e) — quelqu'un pilote avec toi
- Stratégie sur mesure, pas générique
- Feedback chaque semaine — pas d'attente
- Tu sais exactement quoi faire, quand et comment
Ce que je ne promets pas
Je ne promets pas de signature garantie. Je ne suis pas magicienne.
Ce que je promets : une méthode qui marche si tu la suis. De la clarté. Un plan réel. Un accompagnement durant 4 semaines. Un feedback honnête sur ce qui fonctionne et ce qui ne fonctionne pas.
Si tu suis le plan, si tu fais les actions, si tu restes constant(e) — tu auras des entretiens. Ça, je peux te le garantir. Le reste dépend de toi, de ton profil, et du marché.
Mais tu ne chercheras plus en aveugle. Tu auras une stratégie. Et c'est ça qui change vraiment les choses.
Tout ce que tu te demandes
À quel âge / niveau d'études ?
Quand aura lieu le coaching ?
Comment ça fonctionne le suivi par email ?
Et si j'habite loin géographiquement ?
Qu'est-ce que je dois faire de mon côté ?
Et après les 4 semaines ?
Je dois vraiment préparer le formulaire avant ?
Il est temps de structurer ta recherche.
Pas demain. Pas après les vacances. Maintenant — c'est quand les offres sont actives, c'est quand tu as le temps, c'est quand ça compte vraiment. Réserve ta session. On construit la stratégie. Tu auras l'alternance qu'il te faut.